公司會錄取讀在職專班的新人嗎？過來人曝內幕：要看科系

2020年7月27日星期一

公司會錄取讀在職專班的新人嗎？過來人曝內幕：要看科系

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│聯合新聞網 │訂閱/退訂│歷史報份

上班族觀點》		玻璃天花板！銀行業女性居多經理級男主管卻偏高
		科大擊敗台大！三大夢幻產業企業最愛學校排行曝光
職場面面觀》		宜特為基層人員加薪調幅最高10%
		疫情解封嘉義首場大型徵才周末登場月薪最高60Ｋ
		公司會錄取讀在職專班的新人嗎？過來人曝內幕：要看科系
		「勞動事件法」上路看懂哪些爭議適用？對勞工又有哪些特殊優惠？
		打破科技業刻板！Verizon Media：女力發揮溝通特質最迷人
		趨勢觀察/迎接辦公新模式
職場處方籤》		職場巡禮/擺脫隧道視野

玻璃天花板！銀行業女性居多經理級男主管卻偏高

台灣婦女團體全國聯合會（台灣婦全會）今公布銀行業主管性別比調查結果，婦全會指出， 2019年銀行業受雇員工女性人數多於男性人數約2成，但銀行董事由女性擔任的比例卻不及2成，且從隨機抽查的12家國內銀行來看，上海商業銀行、國泰世華銀行、玉山商業銀行的主管階層，男女性別比落差懸殊，3家銀行的高階男性主管皆占了7成以上。...

科大擊敗台大！三大夢幻產業企業最愛學校排行曝光

109指考成績已放榜，超過4萬名大學指考生選填志願開跑，「企業徵才最常聘用的學校」也成了不少人的考量之一。104人力銀行發布2020年《104大學白皮書》分析，其中明新科大以量擠進半導體業前五名，甚至超越台大、政大薪資傲視金融業前五校，台大則是含金量稱霸軟體網路業。...

宜特為基層人員加薪調幅最高10%

電子檢測驗證廠宜特（3289）上半年每股純益為1.55元，已超過去年全年每股純益1.1元。該公司今年營運成績改善，董事長暨總經理余維斌提到，該公司員工約有千人，其中七成是工程人員，之前營運比較辛苦，但優秀的員工都沒有離開，今年也給出較高的調薪幅度。據了解，宜特4月公布今年度調薪，5月生效，基層人員調薪幅度約達6％至10％。...

疫情解封嘉義首場大型徵才周末登場月薪最高60Ｋ

疫情解封後，嘉義地區首場大規模徵才活動後天登場，勞動部雲嘉南分署朴子就業中心定周末25日上午9點，在嘉義縣太保市棒棒積木飯店，舉辦徵才活動，邀集21家在地企業，釋出463個工作機會，其中超過5成8職缺待遇30K以上；有廠商徵求工程師與職業安全衛生管理人員，祭出月薪最高60K搶人才，另有將近6成4的工作機會，要提供給甫畢業的職場新鮮人。...

公司會錄取讀在職專班的新人嗎？過來人曝內幕：要看科系

近日國民黨高雄市市長候選人李眉蓁的論文爭議引發討論，為了避免爭議擴大引響選情，李眉蓁宣布放棄中山大學在職碩士班的學位，隨後也讓越還越多的政治人物的碩士論文備受檢視。一名網友在PTT中PO文提到，他認為在職碩士班與日間部碩士班的入學水準有很大的不同，因此好奇問道「一般公司會不會錄取碩士在職專班的人？」...

「勞動事件法」上路看懂哪些爭議適用？對勞工又有哪些特殊優惠？

一、「勞動事件」的爭議適用《勞動事件法》
有關民事爭訟適用《民事訴訟法》，勞動爭議屬於「民事爭議」，但自民國109年1月1日起施行的《勞動事件法》成為被優先於《民事訴訟法》適用的程序法。...

打破科技業刻板！Verizon Media：女力發揮溝通特質最迷人

一提到科技產業，多數人既定印象是男性主導，充滿陽剛味，但在Verizon Media （Yahoo奇摩）團隊中，女性在專案執行上，特別能發揮溝通與協調的特質，讓專案能順利推動。已任職14年的Verizon Media國際產品及研發工程部副總經理林微敏Cynthia Lin，更是率領台灣研發團隊，為全球26個國家進行產品開發與測試，讓台灣的研發實績，成為全球Verizon Media的最強後盾。...

趨勢觀察/迎接辦公新模式

疫情改變全球市場樣貌，不僅為經濟帶來結構上的顛覆，朝九晚五的「上班族模式」也悄悄在台灣發生轉變。走在數位轉型前端的企業，在共作、視訊軟體的幫助下，紛紛擁抱彈性辦公。《世邦魏理仕研究報告》就指出，93%的台灣區企業在疫情過後將廣泛採用彈性辦公制度；近五成表示將增加靈活辦公空間的使用程度。...